

Een veranderende omgeving vraagt niet alleen om een groeigericht denken, maar ook om andere competenties en vaardigheden van leerlingen en leerkrachten. Bravoo staat voor proactief strategisch denken. We zullen ons meer en meer bewust moeten worden van onze omgeving, talenten weten te benutten en nieuwe onderwijsconcepten of organisatievormen in te zetten.
Voor het personeelsbeleid van Bravoo betekent dit dat we de kwaliteit van onze medewerkers willen versterken door een professionele leergemeenschap te ontwikkelen en een rijke leeromgeving te creëren. De introductie van de Bravoo Ontwikkelcampus is hiervan een goed voorbeeld. Door steeds de dialoog met elkaar aan te gaan en te zorgen dat we met veel energie en overtuiging in het onderwijs werkzaam zijn.
Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring te verbeteren. We gaan ervan uit dat u hiermee akkoord gaat, maar u kunt zich afmelden als u dat wilt.
Naam | Domein | Doel | verstrijken | Type |
---|---|---|---|---|
wpl_user_preference | www.denbussel.nl | WP GDPR Cookie Consent Preferences | 1 year | HTTP |
Naam | Domein | Doel | verstrijken | Type |
---|---|---|---|---|
_ga | denbussel.nl | Google Universal Analytics long-time unique user tracking identifier. | 2 years | HTTP |
__utma | portals.idealnet.nl | Google Analytics long-term user and session tracking identifier. | 2 years | HTTP |
__utmc | portals.idealnet.nl | Legacy Google Analytics short-term technical cookie used along with __utmb to determine new users sessions. | 52 years | HTTP |
__utmz | portals.idealnet.nl | Google Analytics campaign and traffic source tracking cookie. | 6 months | HTTP |
__utmt | portals.idealnet.nl | Google Analytics technical cookie used to throttle request rate. | Session | HTTP |
__utmb | portals.idealnet.nl | Google Analytics short-term functional cookie used to determine new users and sessions. | Session | HTTP |
Naam | Domein | Doel | verstrijken | Type |
---|---|---|---|---|
_ga_7NRD71GCGV | denbussel.nl | --- | 2 years | --- |